Изменения по воинскому учету с 1 октября 2023 года
Уже с 1 октября стартуют драконовские штрафы по воинскому учету. Успевайте отчитаться и привести документы в порядок, времени совсем не осталось! Получите ответы на самые наболевшие вопросы.
Какие штрафы будут за нарушения по воинскому учету
Работодателей накажут за следующие нарушения:
1. За неподачу в военкомат списков граждан для первоначальной постановки на воинский учет.
Штрафы по статье 21.1 КоАП РФ (следите за изменениями, будет новая редакция статьи):
- для должностных лиц — от 40 000 до 50 000 рублей,
- для организаций – от 350 000 до 400 000 рублей.
2. За непредставление сведений, необходимых для ведения воинского учета.
Штрафы по статье 21.4 КоАП РФ (следите за изменениями, будет новая редакция статьи):
- для должностных лиц — от 40 000 до 50 000 рублей.
3. За неоказание содействия военкоматам при объявлении мобилизации.
Штрафы по статье 19.38 КоАП РФ (следите за изменениями, введут новую статью):
- на должностных лиц в размере от 60 000 до 80 000 рублей,
- на юридических лиц – от 400 000 до 500 000 рублей.
Самые важные вопросы, которые сейчас волнуют бухгалтеров
Вот самые наболевшие:
ИП и воинский учет
У ИП есть наемные сотрудники, мужчины, у которых отсутствуют военные билеты. Стоит ли ему уволить сотрудников из-за отсутствия документов?
Ответ:
Воинский учет ИП не ведут. Обязанность его вести предусмотрена только для организаций.
Постановка на воинский учет и подача отчетности через доверенное лицо
Возможно ли осуществить первичную постановку на воинский учет организацию через доверительное лицо? Может ли не ответственный сотрудник за воинский учет ездить сдавать отчеты в военкомат, а любой другой сотрудник с доверенностью на руках?
Ответ:
Организация имеет право выдать доверенность своему представителю перед третьими лицами. Поэтому нет никаких препятствий в данном случае сделать доверенность и отправлять документы с доверенным лицом.
Никогда не сдавали отчеты
Если компания раннее не подавала сведения о военнообязанных, но до 1 октября их предоставит, избежит ли она ответственности в новом размере штрафных санкций?
Ответ:
Если вы устраните нарушения до выявления, то не накажут.
Штрафы будут за периоды до 01.10.2023
Какой срок исковой давности для статьи 21.4 КоАП РФ? Если мы приняли военнообязанного в прошлом году, он уже прошел, и нужно сообщать только о вновь принятых? За сотрудников, принятых до 01.10.2023 штраф будет до 5 000 руб.?
Ответ:
Срок привлечения по статье 21.1 КоАП РФ составляет 3 (три) года, так что могут наказать и за прошлый год — лучше направить сведения до выявления нарушения.
О вновь принятом сотруднике нужно сообщить в течение 5 дней.
Факт административного правонарушения считается состоявшимся на следующий день. Если, например, оформить сотрудника 25.09.2023, срок истечет 30.09.2023, а значит правонарушение будет трактоваться по п. 3 статьи 21.4 КоАП РФ, по которому штраф составляет от 1 до 5 тыс. руб.
Есть вопросы по воинскому учету? Не оставайтесь с ними один на один, не надейтесь, что накажут кого-то другого, а вас обойдут стороной. Спрашивайте экспертов и локализуйте проблему, пока не стало слишком поздно!
В своих статьях мы используем только первоисточники: материалы и обзоры справочной правовой системы «КонсультантПлюс», а также материалы и обзоры сайтов ФНС России, Социальный фонд России, Банка России, официального канала Минтруда России, Федеральной службы судебных приставов, Новости с сайта kdelo.ru, Онлайн журнала «Главбух», сайта nalog-nalog.ru, сайта klerk.ru, а также материалы и обзоры из их телеграм-каналов.
Владельцам бизнеса
Если бухгалтерский и налоговый учёт, а также уплата и возврат налогов вызывают у вас затруднения, то вы можете заключить с нами Договор на оказание Бухгалтерских услуг, либо в рамках договора Разовых бухгалтерских услуг, либо в рамках услуги Бухгалтер удалённо, либо заключив с нами полноценный Договор на Аутсорсинг бухгалтерских услуг
В настоящее время ООО «Аврора Консалт» заключает договоры аутсорсинга бухгалтерских услуг с ООО, ИП, ТСЖ, ТСН и ЖСК зарегистрированными и ведущими свою деятельность на территории Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
Отзывы о нашей компании вы можете прочитать на странице Отзывы и на соответствующих сервисах Google и Яндекса по ссылкам на странице Отзывов.
Для заключения договора проводится предварительная встреча в офисе вашей или нашей компании, по договорённости достигнутой накануне.
Все возникающие вопросы вы можете задать, связавшись с нами любым удобным для вас способом: позвонить по телефону (812) 209-02-00, воспользоваться альтернативными способами связи, например, мессенджерами:
или оставить заявку в чате.
